Zertifizierung von Italgraniti Group für die Gleichstellung der Geschlechter

Italgraniti Group wurde als erste italienische Keramikfirma nach UNI/PdR 125:2022 zum Thema Geschlechtergleichstellung zertifiziert, ein Ziel, das angesichts der Tatsache, dass die Keramikbranche seit jeher sehr männlich dominiert ist, zweifelsohne als ehrgeizig bezeichnet werden kann. Für die Gruppe stellt es eine wichtige Etappe in ihrer Entwicklung dar, so wurde sie dadurch im Lauf des Jahres 2022 zur Benefit Corporation erklärt und erhielt sofort danach die Zertifizierung B Corp.

Italgraniti Group erachtet die Geschlechtergleichstellung als Schlüsselelement, um alle Formen der Diskriminierung zu überwinden sowie um die menschliche Würde und die Bedeutung der vollen menschlichen und professionellen Entwicklung zu betonen. Die Wertschätzung der technischen, organisatorischen, intellektuellen und zwischenmenschlichen Fähigkeiten jedes Mitarbeiters – unabhängig vom Geschlecht – ist eine Grundvoraussetzung, damit die Gruppe ihre Ziele erreichen kann.

Die Politik für die Gleichstellung und Integration der Geschlechter folgt somit zwei Ansätzen: einerseits die spezifischen Bedürfnisse der Frauen und Männer zu analysieren und darauf einzugehen; andererseits gezielte Eingriffe zu fördern, damit sie gleichberechtigten Zugang zu den Gelegenheiten haben, die sich im Unternehmensbereich eröffnen.

Die Geschlechtergleichstellung hängt eng mit der sozialen Gerechtigkeit zusammen und zählt zu den 17 Zielen für nachhaltige Entwicklung der Agenda 2030 der UNO. Im Moment liegt Italien am 14. Platz in der Europäischen Union; trotz des beachtlichen Fortschritts, der in den letzten Jahren verzeichnet wurde, liegt das Land unter dem EU-Durchschnitt. Italgraniti Group glaubt, dass eine gerechtere Präsenz der Geschlechter und ihr gleichberechtigter Beitrag zur Entwicklung unserer Gesellschaft auch durch das Engagement der Welt der Unternehmen erzielt wird.

Um ein integratives Arbeitsumfeld zu fördern, zu dem alle Menschen problemlosen Zugang haben, wurde die Unternehmensführung durch die Einführung geeigneter organisatorischer Aufsichtsstellen und die Gewährleistung, dass auch das unterpräsentierte Geschlecht im Vorstand vertreten ist, angepasst. Es hat Verfahrensweisen entwickelt, um potentiell für die Integration, Gleichstellung und eine gerechte Abwicklung der Prozesse im HR-Bereich kritische Situationen zu erkennen und zu beseitigen. Außerdem hat sie Maßnahmen zur Unterstützung von Eltern mit dem Zweck gesetzt, eine gute Work-Life-Balance der Frauen mit Kindern im Vorschulalter zu erleichtern. Schließlich wurden spezifische Unternehmensziele zur Unterstützung des Wachstums und der Integration der Frauen und zur Senkung der Lohnunterschiede einschließlich von Sozialleistungen und Sozialhilfen gesetzt.

Die im März 2022 veröffentlichten Leitlinien der Zertifizierung entsprechen in ihrer Philosophie und Methodik denen des Qualitätsmanagementsystems ISO 9001. So beruht die Beurteilung der Geschlechtergleichheit auf einer Kombination aus qualitativen und quantitativen Leistungsindikatoren, die im Arbeitsumfeld den gesamten organisatorischen Kontext berücksichtigen.

Während der Milano Design Week 2023 wird Bureau Veritas – die von Italgraniti Group ausgewählte Zertifizierungsstelle – Elisa Giacobazzi, CEO der Gruppe, die UNI/PdR 125:2022-Zertifizierung offiziell überreichen. Die Übergabe erfolgt am 19. April im Ausstellungsraum in Via Statuto, der bei Gelegenheit der MDW 2023 mit einer von den künstlerischen Leitern Andrea Parisio und Giuseppe Pezzano entworfenen Installation erneuert wurde.

 

www.italgranitigroup.com

Cer Magazine International 61 | 06.2023
Gruppo Bardelli